Das MCI überzeugt mit seiner Expertise in der Professionalisierung von Managern/innen und Entscheidungsträgern/innen in allen Fragen der Kompetenz- und Unternehmensentwicklung mit dem Ziel, die Anpassungsfähigkeit der Organisation, von Teams und Mitarbeitern/innen an veränderte Kunden- und Marktanforderungen zu erhöhen.
Umfassende Ziel- und Auftragsklärung in Zusammenarbeit mit dem/der Auftraggeber/-in unter besonderer Berücksichtigung aktueller strategischer Herausforderungen
Entwicklung einer praxisnahen Qualifizierungs- und Veränderungsarchitektur unter Einbindung der relevanten Stakeholders des Unternehmens
Lernen durch Support, Challenge und Feedback in transferstarken Trainingsmodulen
Nachhaltige Unterstützung betrieblicher Innovations-, Strategie-, Zielfindungs- oder Organisationsentwicklungsprozesse durch integrierte Umsetzungs- bzw. Zielpapiere („Business Impact Papers“) und/oder bereichsübergreifende Projekte.
Prozessorientierte Begleitung und Durchführung unter Einbeziehung interner Experten/-innen und Führungskräfte
Laufendes Monitoring, Evaluation und Weiterentwicklung des Programms