Persönlichkeitsentwicklung für Führung

 

IHR PROFIL

Unternehmensgründer/innen, Entrepreneure, Führungskräfte, Coaches, Trainer/inenn.
Startups, Organisationen und Unternehmen auf dem Weg zu New Work, Selbstorganisation und Selbstverantwortung

IHR PROFIT

Sie lernen die Grundlagen der Persönlichkeitsentwicklung, die für eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe notwendig sind. Selbstorganisation und Selbstverantwortung versprechen Agilität, Innovation und Kundennähe. Diese Eigenschaften stellen jedoch auch die höchsten Anforderungen an die Unternehmenskultur und Führung. Sie erfordert reife und selbstverantwortliche Mitarbeiter/innen und Führungskräfte.

DAS PROGRAMM

  • Selbstverantwortung und Führung
  • Die Führungsrolle bei Selbstorganisation
  • Persönlichkeitsentwicklung nach dem Rosenberg-Modell Gewaltfreie Kommunikation
  • Die Entwicklungsebenen der Persönlichkeitsentwicklung
  • Führung und Bewusstseinsebenen im Team
  • Umgang mit Widerständen, Einwänden und Konflikten im Team
  • Schwierige Gespräche führen
  • Kritik und Feedbackgespräche
  • Bedürfnisse im Konflikt
  • Die Rolle von Führung im Konflikt


REFERENT / TRAINER

Markus Fischer
Dipl. Volkswirt, Ausbilder für Mediation und Coaching, Autor und begeisterter Podcaster. Seit 20 Jahren Berater für Persönlichkeitsentwicklung für Unternehmer und Führungskräfte

Short Facts
  • Termin: 2-tägiges Seminar, 13. – 14. April 2021, jeweils 09:00 bis 17:00 Uhr
  • Ort: MCI, Universitätsstraße 15 oder in nahegelegenen Räumlichkeiten
  • Preis: EUR 720,-

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Kontakt
Dr. Olena Rigger | Office Management Executive Education & Development
Dr. Olena Rigger Office Management +43 512 2070 - 2104Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

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