Strategische Unternehmensführung

Neue Ansätze für Führung & Management in kompakter Form

Märkte verändern sich und Anforderungen werden vielfältiger und komplexer. Um diesen Herausforderungen proaktiv entgegentreten zu können, bedarf es einer Adaptierung des eigenen Führungsprofils. Mit dem kompakten Lehrgang Strategische Unternehmensführung steht ein modernes Weiterbildungsformat zur Verfügung, das die aktuellen Entwicklungen aufgreift und Führungskräfte mit den erforderlichen Kompetenzen ausstattet.

Um im internationalen Wettbewerb eine Vorreiterrolle einnehmen zu können, müssen Führung, Strategie und Management noch intensiver miteinander verknüpft werden. Nach Henry Mintzberg, einem renommierten kanadischen Professor für Betriebswirtschaftslehre und Management, fokussiert sich der Lehrgang auf fünf Kompetenzbereiche, die eine moderne Führungskraft verinnerlichen sollte: managing self, relationships, organizations, context und change.

Nach Absolvierung des Lehrgangs Strategische Unternehmensführung

  • wissen Sie, was ein starkes Führungsprofil ausmacht und wie Sie dieses realisieren können;
  • haben Sie Ihre eigene Führungsrolle reflektiert und Ihr persönliches Führungsmodell entwickelt;
  • kennen Sie die gängigsten Führungskonzepte und wissen um die Wichtigkeit von richtiger Kommunikation im Umgang mit interkulturellen Teams;
  • sind Sie in der Lage, zukunftsfähige Geschäftsmodelle zu adaptieren und Innovation in Ihrem Unternehmen zu fördern;
  • sind Sie in der Lage Ihre Führungsrolle verantwortungsvoll wahrzunehmen;
  • verstehen Sie die Rolle der Führungskraft in Transformationsprozessen;
  • können Sie nachhaltige Organisationsentwicklungsprozesse in Ihrem Unternehmen implementieren und Wachstum fördern.


Das Weiterbildungsprogramm wendet sich an Unternehmer/innen, Führungs- und Nachwuchsführungskräfte sowie sonstige Entscheidungsträger/innen, die eine gezielte Vertiefung ihrer Führungskompetenzen in Angriff nehmen und/oder in Zukunft Führungsverantwortung wahrnehmen wollen.

Darüber hinaus eignet sich der Lehrgang für Absolventen/innen von Executive Programmen, die eine gezielte Auffrischung in den Bereichen Führung, Strategie & Management suchen.

Short Facts
  • Dauer: 8 Tage
  • Nächster Studienstart:  2018
  • Bewerbungsfrist: Bewerbungen werden laufend entgegen genommen.
  • Sprache: Deutsch
  • Teilnahmeentgelt: EUR 3.900,-
  • ECTS: 10

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Kontakt
Victoria Lettenbichler
Victoria Lettenbichler Office Management +43 512 2070 - 2102Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Der Weg zu Ihrem Erfolg

Das Konzept dieses kompakten Weiterbildungsprogrammes ist perfekt auf die Bedürfnisse der Zielgruppe zugeschnitten.

Der kompakte Lehrgang „Strategische Unternehmensführung“ ist berufsbegleitend organisiert und folgt einem didaktischen Konzept, das speziell auf die Bedürfnisse berufstätiger Entscheidungsträger/innen abgestimmt ist.

An 8 Präsenztagen setzen Sie sich mit den relevanten Dimensionen des Führen und Managens auseinander: Von Organisationen über Beziehungen, Umfeld und Change bis hin zur eigenen Person in der Führungsrolle. Zwei Reflexionspapiere sowie eine abschließende Projektarbeit stellen die Spiegelung des Gelernten an Ihrer eigenen unternehmerischen Situation sicher.

Näheres zu Kosten und Didaktik finden Sie hier.

Flyer ( pdf | 162.68K )
Terminübersicht ( pdf | 100.23K )
Curriculum ( pdf | 34.12K )

Die Dozentinnen sind ausgewiesene Expertinnen im Bereich Führung & Leadership mit exzellenten akademischen Qualifikationen und internationalem Erfahrungshintergrund. Neueste Erkenntnisse aus Wissenschaft und Forschung werden anhand praxisrelevanter Beispiele diskutiert und reflektiert.

 

Wissenschaftliche Leitung

Univ.-Prof. Dr. Kurt Matzler
Freie Universität Bozen / Südtirol, Universität Innsbruck, Innsbruck / Tirol

 

Dozenten/innen (Auszug)

Dr. Rüdiger Fox
Gründer Gross Corporate Happiness Institute, Hamburg / Deutschland; Geschäftsführer Sympatex Technologies GmbH, Unterföhring / Deutschland

Dr. Bernd Hufnagl
Geschäftsführender Gesellschafter Benefit GmbH, Wien / Österreich

Univ.-Prof. Dr. Heinz K. Stahl
Selbständiger Unternehmensberater, Forschungspartner an der Interdisziplinären Abteilung für Verhaltenswissenschaftlich Orientiertes Management, Wirtschaftsuniversität Wien, Wien / Österreich

Dipl.-Kff. Friederike von Stutterheim
Change Management Beratering BMW AG, München / Deutschland

Sämtliche Zertifikats-Lehrgänge des MCI entsprechen höchsten internationalen Qualitätsstandards und werden laufend intern und extern evaluiert.

Alle wirtschaftswissenschaftlichen Studiengänge des MCI sind durch die prestigeträchtige Association to Advance Collegiate Schools of Business (AACSB) akkreditiert.

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